美國知名電商巨頭亞馬遜表示，為提升人工智慧（AI）競爭優勢，強化組織架構，將裁撤16000名員工，這也是公司在3個月內進行的第2波大規模裁員。
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亞馬遜宣布再裁1.6萬人
根據《CNN》報導，亞馬遜人力資源負責人加萊蒂（Beth Galetti）表示「我們需要透過減少層級、增加權責歸屬感並消除官僚主義，來強化組織架構」。加萊蒂直言，受到影響的員工將有90天的時間在公司內部尋找新職缺，未能在內部轉職的人員將獲得資遣費、再就業介紹服務及相關醫療福利等。
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The following is the AI's preliminary analysis of this message, which we hope will provide you with some ideas before it is fact-checked by a human.
這則訊息中有幾個地方值得閱聽人特別留意：
1. 裁員數字：訊息中提到亞馬遜將裁撤16000名員工，這是一個相當大規模的裁員數字。閱聽人需要留意這樣的大規模裁員對公司和員工可能造成的影響。
2. 公司解釋：亞馬遜表示裁員是為了提升人工智慧競爭優勢，強化組織架構。閱聽人需要思考這樣的解釋是否合理，以及裁員是否真的能達到公司所宣稱的目標。
3. 影響員工：訊息中提到受到影響的員工將有90天的時間在公司內部尋找新職缺，未能在內部轉職的人員將獲得資遣費等。閱聽人需要關注這些員工的處境，以及公司提供的支援是否足夠。
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