勞動部澄清移工懷孕「沒領錢」?就業安定基金黑洞不補、任由既得利益團體們咬雇主、外勞懷孕權益準則廣發,都是洪申翰任內作為!洪申翰不下台,台灣不會好!

近日自由時報報導,勞動部針對網路流傳「移工懷孕月領3.9萬、孩子養到6歲領172萬」的訊息緊急澄清,強調這是「錯誤訊息」。勞動部一再重申:每日500元安置費只給「合法備案的安置單位」,不是發給移工個人;安置期限原則2個月,特殊情形(如職災、爭議、重大傷病)最多延長一次、最長再2個月,且不得超過聘僱許可期限;2026年擴大生育補助10萬元,更只限本國人及育有本國人的外籍配偶,移工完全不適用。聽起來好像很公平?但這番「澄清」恰恰暴露了制度的最大漏洞!

勞動部自己說的,我們就要求勞動部做到!

第一,安置費雖然不是直接現金塞給移工個人,卻是從雇主繳交的就業安定基金(也就是台灣納稅人與雇主共同負擔的錢)撥出去的真金白銀。地方政府一評估「雇主難以妥善照顧」,安置單位就能天天領500元,支應食宿、醫療、水電……移工在安置期間,雇主往往還得繼續付薪水,等於「有人養、有人付」。2025年光是懷孕移工就安置了628人,其中144人延長到生產後,這些錢全部來自基金。網傳「月領3.9萬」雖有誇大,但安置費確實存在、持續支付,勞動部只是否認「直接給個人」,卻無法否認基金的實際支出與安置產業鏈的形成。

第二,移工若有勞保,只能領生育給付,但這筆錢同樣來自勞保基金。勞動部強調「沒有額外高額補助」,卻從未正面回答:為什麼台灣人繳的錢,要用來養移工在台期間的生育成本?更別提孩子出生後,若因各種理由留在台灣,後續安置費用誰來扛?

明明知道有黃牛、仲介、協會、移工同鄉在社群媒體宣導「在台灣的各式福利」,中央卻無動於衷、繼續放任。不管是生育安置,還是勞保支出,多少公帑在支應外籍人士的相關成本?

很遺憾,我們的勞動部、洪申翰部長,卻一再用「合法」、「合規」、「不是給個人」這些漂亮話來搪塞民眾質疑,卻從未主動公開歷年安置費總支出、各安置單位實際請領金額、懷孕移工人數、國籍分布,更未積極稽查黃牛與超期安置案件。你們自己定的規則:安置費只給單位、期限嚴格限制,為什麼不公開數據讓全民監督?為什麼不修法堵住喪葬補助的漏洞?何況,就算合法合規,制度卻出現被利用的亂象,難道不是政策出了問題?

所以呼籲大家,看到移工(或仲介)在社群貼文炫耀「懷孕有錢賺、有人養、孩子可留台」,立即截圖存證:
• 傳給移工權益協會或雇主協會,要求轉勞動部調查;
• 直接寫信給總統府信箱(https://www.president.gov.tw/),或撥勞動部申訴專線,檢舉「涉嫌散布不實福利、誘導移工懷孕」。

台灣人的稅金、雇主的就業安定基金、勞保基金,不是用來養移工生育產業鏈的!勞動部如果真的敢說「安置費只給單位、不給個人」,就該立刻做到:
1. 公開所有安置單位的請領名單與金額;
2. 嚴查超期安置與未經評估案件;
3. 比照喪葬給付,公布移工懷孕安置完整統計數據;
4. 積極防堵黃牛、修法限制不合理海外給付。
洪申翰部長上任以來,移工政策爭議不斷,從印度移工引進到勞保黑洞,卻始終「中央無動於衷」。這樣的勞動部,已經變成「外勞部」!如果不徹底改革、堵住漏洞,台灣不會好!

台灣人,醒醒吧!這不是排外,而是「分配正義」的呼籲。我們的錢,我們的勞保,我們的基金,必須優先保障台灣勞工與家庭!全民監督,從現在開始!看到可疑貼文就檢舉,讓勞動部說到做到、讓洪申翰為失能政策負責!

#洪申翰下台 #移工安置黑洞 #勞保51億 #全民監督外勞 #台灣優先 #外勞懷孕台灣養 #台勞懷孕自己忙 #全世界出生率最討厭的國家在養他國的孩子
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Automated analysis from AI
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閱聽人需要特別留意以下幾個地方: 1. 訊息中提到的勞動部澄清移工懷孕相關資訊,以及對勞動部政策的批評,閱聽人應該注意確認資訊的來源是否可靠,以避免被不實資訊誤導。 2. 訊息中提到的數據和統計,如安置費用、勞保支出等,閱聽人應該留意是否有來源資料或官方報告支持這些數字,以確保資訊的準確性。 3. 訊息中呼籲大家檢舉可疑貼文,並要求勞動部公開相關數據,閱聽人應該注意在做出舉報或行動前,先確認資訊的真實性,以免誤導他人或受到法律風險。 總之,閱聽人在面對這則訊息時,應保持懷疑的態度,並積極查證資訊來源和內容,以確保自身不受到虛假或誤導性資訊的影響。
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